Contoh absensi pegawai negeri sipil. Aplikasi ini dibangun berdasarkan Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, Peraturan Pemerintah, dan Peraturan Menteri. Contoh absensi pegawai negeri sipil

3. Pegawai Negeri Sipil di Sekretariat Daerah kabupaten Lebak Erma (2012) Efektivitas Absensi Sidik jari (fingerprint) • Pencapaian target • Kemampuan adaptasi • Kepuasan kerja • Tanggung jawab Variabel Terikat: Disiplin Pegawai • Daerah Kabupaten Tujuan dan kemampuan • Teladan pemimpin sedang dan signifikanaparatur yang dapat menjadi contoh dan acuan bagi Pegawai Negeri Sipil Daerah se Kabupaten Kotabaru pada umumnya. Peraturan ini menggantikan aturan sebelumnya, yaitu PP Nomor 53 Tahun 2010 yang juga mengatur tentang disiplin PNS. Memperbaiki data papan Bezetting. Manado. ABSTRAK EFEKTIVITAS PENERAPAN SISTEM ABSENSI FINGER PRINT (SIDIK JARI) DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN JAM KERJA PEGAWAI PADA DINAS TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI PROVINSI RIAU Oleh : Shindy Okta Fani 11675201099 Penelitian ini dilaksanakan pada Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Riau. Indonesia, Pemerintah Pusat. Pegawai Negeri Sipil (PNS) maupun Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN), yang memiliki tugas dan fungsi melakukan pelayanan kepada stakeholder. Umumnya sebagaian besar dari Pegawai Negeri Sipil (PNS) menganggap absensi kehadiran menjadi sesuatu yang sepele tanpa melihat dampak yang ditimbulkan baik terhadap dirinya maupun lingkungan tempat dirinya bekerja. Merdeka. Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara republik Indonesia. 22 Ibid. Untuk absensi masuk - karyawan datang sesuai ketentuan jam kerja - Karyawan langsung menandatangani absensi. Contoh Surat Teguran Tertulis PNS. doc. c. Untuk memudahkan Anda dalam membuat daftar absensi karyawan dengan Microsoft Excel, berikut beberapa langkah yang bisa Anda perhatikan dan ikuti. U. pencatatan dan pengelolaan kehadiran Pegawai Negeri Sipil khususnya penilik sekolah. ID : 27 HLM. Tak hanya itu anda juga dapat mengekspor laporan ini kedalam bentuk excel. Agar bisa melaksanakan kewajiban dan haknya, maka PNS hendaknya diberikan pula apa pentingnya disiplin mental itu. 50% (2) 50% menganggap dokumen ini bermanfaat (2 suara). 2. Untuk menjadi seorang PNS kamu bisa mendaftar melalui jalur penerimaan. Adapun contoh jabatan fungsional keahlian adalah dokter, dosen, ahli kurikulum, akuntan, dan lain-lain. Pengertian PHP dan MySQL. Bukti kehadiran atau absensi dibuat secara manual dengan mencantumkan kapan dimulai. Daftar Jabatan Fungsional Umum (Penjelasan detail dapat anda lihat pada Peraturan di atas) Ruang lingkup kamus jabatan fungsional umum meliputi: Inventarisasi jabatan fungsional umum;. Contoh aplikasi. Pentingnya Sistem Presensi Online untuk Pegawai Negeri. 13. Dasar Penetapan Tunjangan Kinerja, angka 1. PNS mempunyai peran yang sangat besar untuk keberlangsungan organisasi, karena pegawai negeri sipil yang mengelola asset dan keuangan negara/daerah, menjalankan fungsi pemerintahan. Contoh Surat Teguran Pegawai Negeri Sipil. Dokumen analisis jabatan dan analisis beban kerja terhadap jabatan PNS yang akan mutasi. Admin LinovHR on April 16, 2023. Instansi pemerintah wajib melaksanakan penegakan disiplin terhadap PNS serta melaksanakan berbagai upaya peningkatan disiplin PNS. (tidak hadir/terlambat masuk kerja/pulang sebelum waktunya/tidak berada ditempat tugas/tidak mengisi daftar hadir) DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN AGAMA Yang bertanda tangan. Kompetensi adalah kemampuan dan karakteristik yang dimiliki oleh seorang Pegawai Negeri Sipil berupa pengetahuan, keahlian dan sikap perilaku yang diperlukanmenunjukan bahwa absensi sistem online berbasis android diharapkan dapat meningkatkan disipilin dan tanggung jawab pegawai negeri sipil di Kantor Pemerintah Daerah Kabupaten Majalengka Jawa Barat. 556 6 114 95 215 0,75% . Disiplin Pegawai Negeri Sipil dalam Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010, Disiplin Pegawai Negeri Sipil adalah dasar aturan penerapan kedisiplinan bagi semua pegawai negeri di Lingkungan Negara Kesaturan Republik. 2. Pejabat Pembina. SOP PENGELOLAAN ABSENSI PEGAWAI DASAR HUKUM KUALIFIKASI PELAKSANA 1. Aplikasi SIAP merupakan inovasi baru berupa presensi digital berbasiskan android. Tabel. RANCANG BANGUN APLIKASI ABSENSI KARYAWAN MENGGUNAKAN LOCATION BASED SERVICE (LBS) BERBASIS ANDROID (Studi Kasus : PT. 11 Tahun 2017 Tentang Manajemen PNS 3. ABSTRAK PERATURAN. Beberapa pengamatan menyatakan bahwa faktor dominan kenapa se-bagian besar pegawai negeri sipil tidak efektif dan belum membe-rikanPERATURAN BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA NOMOR 14 TAHUN 2018 TENTANG PETUNJUK TEKNIS PENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL Foto 4x6 . Namun, ketentuan tingkat kehadiran ditempat. karyawan/ti Tata Usaha Fakultas Ekonomi Universitas Islam Riau yang telah. Alasan penting untuk belajar atau mengikuti pelatihan yang dipilih. Daftar Absen SMP8. Komang Andika. Isi dari laporan ini berupa form hadir dan juga form absensi karyawan. Salah satu. NO Nama Bagian Status. 2 Contoh Kartu Kendali Izin Keluar Kantor Sumber: Dokumentasi Penulis, November 2016 Kartu tersebut di atas digunakan untuk melaksanakan dan mewujudkan kedisiplinan Pegawai Negeri Sipil di lingkungan kerja Pemerintah Provinsi Jawa Tengah. Subdirektorat Pelayanan Komunikasi Masyarakat Wilayah IV. Dari hasil penelitian tersebut diharapkan dapat bermanfaat kepada semua pihak terutama dalam meningkatkan kedisiplinan pegawai. 556 6 114 95 215 0,75% . 44%) dan 3. Sebagai profesi, pegawai negeri merupakan jabatan yang ditempuh melalui jenjang karier dan bukan berdasarkan pemilihan umum yang melibatkan suara. 1047, jdih. NO NAMA JUMLAH TGL 2-31 januari 2023 jumlah pagi+siang SALDO BULAN LALU JUMLAH MENIT JANUARI PAGI SIANG + kena cas menit saldo menit bulan Januari. Berdasarkan lampiran Keputusan Menteri Agama KMA Nomor 912 Tahun 2021 Tentang Sistem Manajemen Kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) Pada Kementerian Agama (Kemenag). Jenis Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil (PNS). kerja karyawan Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang melalui disiplin kerja. Aplikasi ini dibangun berdasarkan Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, Peraturan Pemerintah, dan Peraturan Menteri. H. Peraturan Pemerintah (PP) NO. Dalam Jabatan Struktural, nantinya lingkup kerja Pegawai Negeri Sipil Terbagi Menjadi Dua, yakni Pusat dan Daerah. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh stres kerja dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan di PT Epson Batam. ac. Data Aktivitas Kinerja (AK) ini. 3. Baca Juga: Praktis! Cara Absensi. ATK. Syarat Pembuatan KARIS-KARSU. Bagian. Tujuan penelitian ini yaitu menguji pengaruh Efektivitas Penerapan Absensi Fingerprint Terhadap Disiplin Pegawai Negeri Sipil Di Sekretariat Daerah Kabupaten Raja Ampat Papua Barat. INFO KEPEGAWAIAN. Fungsi utamanya adalah untuk memantau kehadiran dan kinerja pegawai yang bisa dijadikan bahan perhitungan. (2018). Gambar 1. Berikut ini adalah contoh dari form absensi online yang bisa Anda gunakan pada kantor Anda. Appsensi sendiri adalah software HRIS yang sangat cocok untuk segala unit bisnis untuk absensi serta payroll. Pengumuman Skd. 53 Tahun 2010 tentang disiplin pegawai negeri sipil disebutkan bahwa disiplin pegawai negeri sipil adalah kesanggupan pegawai negeri sipil untuk. Peraturan Pemerintah Nomor 94 Tahun 2021 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil. Simpan Simpan CONTOH FORMAT ABSEN PNS DAN HONOR THN 2021 (1) Untuk Nanti. Bryant Wilson. 5. Seharusnya para PNS ini memberikan contoh tauladan untuk warga Kota Mataram. [14] Setiawan, Eko Budi. (2). 1. A. PEGAWAI NEGERI SIPIL KEMENTERIAN AGAMA Nama : H. Jurnal Manajemen dan. Cara Cek NIP Online yang Mudah untuk Pegawai Negeri Sipil HR Tips - Februari 3,. Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Daerah Provinsi Sulawesi Tengah, selain masalah SKP terdapat masalah lainnya yang berkaitandalam pengukuran kinerja pegawai, diantaranya absensi yang menurut pnulis tidak Manajemen Pegawai Negeri Sipil. Tambahan penghasilan pegawai ialah suatu bentuk tunjangan ataupunLatar belakang. Yang berlaku untuk PNS adalah Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara beserta peraturan pelaksananya, salah satunya Peraturan Pemerintah No. 1 Jenis Data . Hal ini sudah menjadi stereotip tersendiri di tengah masyarakat. 2. 3 TELP. , & Mulyadi, A. Pada worksheet yang baru dibuka tersebut, buatlah 12. Pengaruh Penerapan Sistem Absensi Elektronik (Finger Print Scanner) Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Negeri Sipil Pada Dinas Kebersihan Dan. TENTANG PENERAPAN APLIKASI KINERJA. 51454/parabela. Kasus pelanggar Kedisiplinan, 1 PNS Gunungkidul Dipecat, 6 Turun Pangkat. tahun 2010 tentang disiplin pegawai negeri sipil di Universitas Negeri Makassar. 10. Faktor stress bagi Pegawai Negeri Sipil seringkali menjadi penghambat dalam menjalankan tugas dan fungsi pelayanan publik. Gaji yang lebih tinggi. Memperbaiki data papan Daftar Urutan Kepangkatan (DUK). Farizal R. Kewajiban pegawai negeri untuk masuk kerja dan menaati waktu kerja ditegaskan melalui PP No. 0% 0% menganggap dokumen ini bermanfaat,. APLIKASI ABSENSI PEGAWAI MENGGUNAKAN CODE QR PADA MASA PANDEMI COVID 19. Pegawai Negeri Sipil Penggunaan absensi biometrik (handkey) di Istana Kepresidenan Tampaksiring Bali adalah khusus seluruh pegawai negeri sipil. Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja yang selanjutnya disingkat PPPK adalah warga negara. Demikian halnya dengan kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) di organisasi pemerintah sangat dibutuhkan dalam rangka meningkatkan tugas pokoknya sebagai pelayan publik (publik service). kehadiran Pegawai Negeri Sipil pada Kementerian Agama; Mengingat b. ,S. 4. Keterlambatan pelaporan Absen akan mempengaruhi Penilaian kinerja Pegawai. BANGKAPOS. Analisis Perban-dingan Penerapan Sistem Absensi Manual dan Finger Print terhadap Disiplin Pegawai Negeri Sipil di Kantor Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Gowa. lingkungan kerja, disiplin kerja, dan kinerja pegawai adalah 40%. Daftar Jabatan Fungsional pada Pegawai Negeri Sipil ini disusun berdasarkan Peraturan Menteri Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi yang terdiri dengan 25 rumpun jabatan. Keterangan Gambar : Pemaparan Tentang Tata Cara Menggunakan eAbsensi Sekaligus Sesi Tanya Jawab Antara Narasumber dan Peserta Rabu, 18 April 2018, Absensi elektronik adalah suatu sistem yang terdiri dari aplikasi komputer, infrastruktur identifikasi jari, sidik jari dan prosedur yang digunakan untuk mengetahui. com - Badan Kepegawaian Negara (BKN) merilis kartu ASN Virtual yang bakal digunakan oleh semua ASN untuk kemudahan pelayanan update data. 5. T. Inovasi Absensi Pegawai Berbasis Aplikasi Selfie Diri Pada Dinas Pendidikan Kabupaten Ponorogo (Studi Pada Dinas Pendidikan Kabupaten Ponorogo) oleh: Fatmawati, Pratiwi Dwi, et al. absensi Fingerprint serta menjadi bahan pertimbangan untuk perbaikan baik dari sistem tersebut maupun terhadap kinerja para pegawai di lingkungan instansi tersebut. Jumlah sumber daya manusia / personalia yang ada di Sekretariat DPRD Kabupaten Buton sampai dengan tahun 2021 adalah 100 orang yang terdiri dari Pegawai Negeri Sipil dan Non Pegawai Negeri Sipil (tenaga kontrak), dengan rincian pada Tabel 1. B. Skripsi. KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN BIRO KEPEGAWAIAN – TAHUN 2012. berjudul “Efektivitas Penerapan Absensi Fingerprint Terhadap Disiplin Kehadiran Pegawai Di Kantor Kecamatan Ponre Kabupaten Bone”. 2. Sedangkan untuk pegawai yang melakukan pelanggaran lain diberi sanksi sesuai Peraturan Pemerintah No. Lalu Klik Link Berikut : Membuat REKAP ABSEN Nb : Hargai Karya Orang Lain ABSENSI HARIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL. 25 Tanggapan Responden mengenai absen kerja selalu tepat. KASUS ABSENSI SETELAH BERLAKUNYA PERATURAN PEMERINTAH NOMOR 94 TAHUN 2021 TENTANG DISIPLIN PEGAWAI NEGERI SIPIL Prista Alisa Ramadhani1, Ariawan2 Universitas Tarumanagara, Indonesia1,2 Email: pristaalisaramadhani@gmail. PERATURAN MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA NOMOR 27 TAHUN 2021 TENTANG PENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA, Menimbang : a. pembinaan pegawai negeri sipil yang diberi tugas belajar dan. 2. PP Nomor 94 Tahun 2021 menjelaskan bahwa disiplin bagi. Demikian halnya dengan kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) di organisasi pemerintah sangat dibutuhkan dalam rangka meningkatkan tugas pokoknya sebagai pelayan publik (publik service). Sahabat pendidikan, pada kesempatan kali ini admin akan memberikan informasi tentang salah satu hal penting. Pd) Dalam Bidang Manajemen Pendidikan Agama Islam. 19k views •. . Mar 28, 2013 · Target kinerja berdasarkan anggaran juga sudah dikenal, itupun baru pada tingkat output langsung dari suatu kegiatan berdasarkan anggaran yang disediakan dan berkaitan langsung dengan pertanggung jawaban keuangan. 3. Tujuan: untuk menganalisis dan mendeskripsikan tentang bagaimana efektivitas aplikasi SAKTI dalam meningkatkan. Angkasa Pura I (Persero) Banjarmasin dengan bahasa PHP dan tools XAMPP dan Notepad++, serta mengimplementasikan Aplikasi Absensi Karyawan PT. Ketentuan mengenai larangan, kewajiban, serta hukuman disiplin bagi PNS termuat dalam PP No. Tahun 2004 tentang Pembinaan Jiwa Korps dan Kode Etik Pegawai Negeri Sipil. Pokok-pokok Kepegawaian diganti dengan istilah Pegawai Aparatur Sipil Negara. Mungkin kalian pernah melihat contoh absensi karyawan harian manual yang ditulis menggunakan format excel, nah itulah contoh absensi manual atau ada yang menyebutnya sebagai absensi konvensional. Berikut beberapa contoh surat teguran tertulis yang bisa anda pergunakan sebagai bahan referensi. Tipe Dokumen. Kertas 5. ASN adalah profesi bagi pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang bekerja pada instansi pemerintah2. PARABELA 81 Jurnal Ilmu Pemerintahan dan Politik Lokal Volume 2 Issue2, September 2022 (P-2907-1336) (E-2798-9933) 10. DISIPLIN PEGAWAI NEGERI SIPIL. Pada pasal 4 Peraturan Pemerintah Nomor 10 Tahun 1979 disebutkan unsur-unsur penilaian kinerja pegawai, sebagai berikut: “kesetiaan, prestasi kerja, tanggung jawab, ketaatan, kejujuran, kerjasama, prakarsa, dan kepemimpinan”. Tanggerang. Disiplin Kerja Disiplin merupakan bentuk pengendalian diri pegawai dan pelaksanaan yang teratur. 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil, disebutkan bahwa manajemen PNS adalah Pengelolaan pegawai negeri sipil untuk menghasilkan pegawai negeri sipil. Absensi Pegawai Negeri Sipil Jumlah Absensi (KH) Tingkat Absensi (%) TK ST I 2015 245 107 26. Copy of Daftar Hadir Paduan Suara. Metode dalam penelitian ini. Masalah yang datang dari berbagai hal yang dibawa ke kantor akan mengakibatkan Pegawai Negeri Sipil menjadi tidak professional dalam bekerja. Maeyasari, E. Tabel 5. Untuk lebih jelasnya langsung saja silahkan download Format DUK PNS pada link yang tersedia dibawah ini: Sekian informasi kali. Penilaian dilakukan berdasarkan perencanaan kinerja pada tingkat individu dan tingkat unit atau organisasi, dengan memperhatikan target, capaian, hasil, dan manfaat yangFungsi, Tugas, dan Peran ASN. PNS yang mengalami kecelakaan dalam. Kewajiban dan larangan pegawai negeri sipil berdasarkan PP 94 Tahun 2021 dapat dilihat pada matriks berikut: · 21-24 hari kerja (penurunan jabatan setingkat lebih rendah selama 12 bulan) · 25-27 hari kerja (pembebasan dari jabatan jd jabatan pelaksana selama 12 bulan) · 28 hari. Wajib Tahu. BAB 1 KETENTUAN UMUM Pasal 1 Dalam Peraturan Menteri Agama ini yang dimaksud dengan Disiplin Kehadiran adalah kesanggupan pegawai negeri sipil untuk menaati kewajiban datang, melaksanakan tugas, dan pulang sesuai ketentuan jam kerja. Tunjangan Kinerja adalah tunjangan yang diberikan kepada Pegawai Negeri Sipil yang besarannya didasarkan pada hasil evaluasi jabatan dan capaian prestasi kerja Pegawai Negeri Sipil. PENGESAHAN SKRIPSI . JAKARTA, KOMPAS.